79 - NIORT Afficher la localisation
publiée le 06/06/24 Offre n° 8412520
Contexte du recrutement Ce recrutement intervient dans le cadre d'un remplacement. À votre arrivée et lors de votre parcours d'intégration, vous échangez avec l'ensemble des services de la société afin de mieux comprendre nos modes de fonctionnement et nos processus internes. Une fois cette période de sensibilisation terminée, vous réalisez les tâches suivantes sous l'autorité du Responsable Bureau d'Études Électricité. Description des tâches Etudes : - Vous établissez les définitions techniques en prenant en compte les éléments contractuels ; - Vous concevez les schémas électriques et/ou rédigez le cahier des charges pour la sous-traitance ; - Vous validez les études et les schémas électriques ; - Vous effectuez les appels d'offres auprès des fournisseurs ; - Vous effectuez les demandes d'achats de matériels ; - Vous préparez, pour le service achats, le bilan prévisionnel financier ; - Vous veillez à l'application des normes en vigueur en matière d'électricité et de sécurité. Test/Suivi du projet : - Vous vous assurez que les procédures de sécurité soient en place lors des tests ; - Vous organisez les tests électriques à l'atelier et sur le site avec le sous-traitant ; - Vous faites remonter les non-conformités au service Qualité ; - Vous vous assurez du respect des délais et des impératifs budgétaires ; - Vous contrôlez les travaux effectués par les sous-traitants ; - Vous vous déplacez chez les sous-traitants pour valider les coffrets et les armoires ; - Vous préparez toutes les documentations techniques nécessaires. Le poste induit des déplacements professionnels en France et à l'étranger. Éléments de rémunération et avantages : - Fourchette de rémunération brute annuelle indicative : [35K€;40K€] (salaire versé sur 13.36 mois)*, accord de participation et d'intéressement, avantages CSE (billetteries, carte cadeaux), avantages conventionnels de la métallurgie (primes/congés d'ancienneté, etc.), prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 1 000€ pour tout profil coopté et recruté en CDI, dispositif d'aide au déménagement possible, cadre de vie agréable. *Salaire négociable selon votre expérience.Description du candidat idéal : - Vous avez des qualifications dans le domaine de la conception d'installations électriques (ou équivalent). - Vous avez occupé pendant au moins 3 ans un poste similaire à celui proposé. - Vous justifiez d'une expérience chez un intégrateur de machines spéciales proposant des solutions de mécanisation/process. - Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais technique (lu, écrit, parlé). - Vous savez utiliser les outils suivants : le Pack Office. - Une connaissance des logiciels See Electrical et SAP est un plus. Dans le cadre de notre politique RSE et en tant que signataire de la Charte de la Diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : - Accusé réception de votre curriculum vitae. - Réception d'un questionnaire de présélection. - Préqualification téléphonique. - Entretien(s) opérationnel(s). - Contrôle de(s) référence(s). - Proposition d'embauche. Il s'écoule en moyenne 20 jours ouvrés entre la réception de votre dossier de candidature et l'émission de l'offre d'embauche. À l'issue de nos échanges, vous êtes systématiquement informé(e) des suites données par mail ou par téléphone.
Expérience exigée de 3 An(s)
Fabrication de machines pour l'industrie agro-alimentaire
Synext Group Composé de sociétés expertes dans la conception, la mise en service et la maintenance de machines, nous équipons les laiteries, les fromageries et les beurreries du monde entier. Fort de nos 250 collaborateurs, nous réalisons un chiffre d'affaires de 50 millions d'euros et nous comptons à ce jour 4 filiales : Simon Frères, Chalon Mégard, Tecnal et Dima. Sensibles aux enjeux sociaux et environnementaux, nous sommes membres du Global Compact et signataires
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