Niort Agglo agit pour l'emploi

Contrôleur PSSP (H/F)

79 - CHAURAY Afficher la localisation

publiée le 30/05/24 Offre n° 175LMSH

Préambule :
Le contrôleur est un agent agréé et assermenté qui recherche sur le terrain tous les éléments utiles au traitement des dossiers. Il exerce ses missions dans le cadre du plan de contrôle annuel et en déclinaison de la Convention d'Objectifs et de Gestion.

Affectation : Service Recouvrement, Contentieux, contrôle

Principales missions :
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service recouvrement, contentieux, contrôle, le candidat retenu sera chargé de :
> Contrôler l'application de la législation en matière d'assujettissement des entreprises et des salariés, en matière d'ouverture de droits aux prestations,
> Mettre en oeuvre opérationnellement les procédures de contrôle adaptées aux dossiers qui lui sont confiés tant pour la détermination des droits aux prestations qu'en ce qui concerne l'assujettissement, les bases d'appel et le recouvrement des cotisations,
> Participer à des opérations de recouvrement direct de cotisations ou de prestations indues et contribuer à l'amélioration des résultats du recouvrement
> Participer à la prévention et à la lutte contre le travail illégal,
> Elaborer les documents de fin de contrôle, rapports ou procès-verbaux résultant de l'accomplissement des enquêtes qui lui sont confiées,
> Collaborer à des réunions de travail avec les partenaires et les instances en lien direct avec son activité,
> La personne recrutée devra s'inscrire dans le cadre du principe d'entraide intra ou inter-services de la caisse.

Profil Recherché :
- Maîtrise de la législation en assujettissement, cotisations des assurances sociales agricoles et des non-salariés
- Bonnes connaissances de la gestion des entreprises : comptabilité, fiscalité, droit du travail et des sociétés
- Maîtrise des outils bureautiques
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
- Réelles qualités pédagogiques et relationnelles
- Discrétion, neutralité, objectivité et sens des responsabilités
- Rigueur, méthode, capacité à rendre compte, autonomie, esprit d'initiative
- Permis de conduire B obligatoire valide
- Une connaissance de l'environnement MSA sera appréciée

Prérequis :
La personne retenue devra avoir suivi avec succès le cycle de Préparation à la formation initiale de contrôleur assuré par l'ASFOSAR.
La préparation est réservée exclusivement aux candidats MSA
La formation initiale au poste de contrôleur débutera en janvier 2025. Son accès est déterminé par la réussite à l'examen d'entrée qui se déroulera en octobre 2024.
Cet examen d'entrée obligatoire comporte 2 épreuves écrites et 1 épreuve orale :
- Comptabilité : QCM (note éliminatoire 6/20)
- Droits des sociétés : note de synthèse (note éliminatoire 6/20)
- Epreuve orale (présentation du candidat, motivations), (note éliminatoire 10/20)
Le candidat retenu s'engage à suivre à compter du 1er janvier 2025

- « le cycle 1 de formation des nouveaux contrôleurs » dispensée par l'ASFOSAR en 39,5 jours sur 1 an qui se déroule sous forme de modules en présentiels mais également en e-Learning et implique la réalisation de 2 stages d'une semaine dans 2 MSA.
-« le Cycle 2 de professionnalisation des contrôleurs » qui se déroule en 30 jours sur 2 ans.

Classification : Selon la Convention Collective du personnel de la Mutualité Sociale Agricole
Emploi : Contrôleur PSSP - référence emploi : 15d1 - Niveau 5 - coefficient de base : 212
Salaire brut annuel : 28 048 €
Le coefficient de rémunération au minimum 212 sera déterminé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne retenue.
Avantages annexes : Intéressement, participation employeur à la complémentaire santé, aux frais de déjeuner, restaurant d'entreprise, CSE, horaires variables, RTT, télétravail partiel possible.

Date de prise de fonction : 15 Septembre 2024
Les personnes intéressées adresseront leur candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 14 juin 2024.

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

  • Indicateurs de suivi d'activité (souhaité)
  • Élaborer des tableaux de bord (souhaité)
  • Concevoir un plan prévisionnel d'activité (souhaité)
  • Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité (souhaité)
  • Piloter la gestion de la production, de l'exploitation (souhaité)
  • Déterminer des mesures correctives (souhaité)
  • Discrétion, neutralité, objectivité (souhaité)
  • Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction (exigé)
  • Réelles qualités pédagogiques et relationnelles (exigé)
  • Maîtrise des outils bureautiques (exigé)

Qualités professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Permis de conduire

  • B - Véhicule léger exigé

Secteur d'activité

Activités générales de sécurité sociale

Entreprise

MSA POITOU

Contrat

Type de contrat :
CDI
Durée horaire hebdomadaire:
35H
Salaire:
Annuel de 28048.00 Euros sur 13 mois - Mutuelle

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